จุดมุ่งหมายของการทำงาน และรับมือกับความเปลี่ยนแปลง

จุดมุ่งหมาย

1.พยายามสร้างความสำเร็จให้เกิดขึ้นในเร็ววันนี้ ไม่ใช่เพียงแค่พยายามทำ ความเข้าใจกับสิ่งที่เป็นอยู่ และปกป้องไม่ให้ความล้มเหลวเกิดขึ้นในชีวิต และหน้าที่การงานของเราเท่านั้นครับ

2.วางแผนเพื่อก้าวรุกไปข้างหน้า และปฎิบัติตามอย่างแข็งขัน
3.สร้างทีมงานที่มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ และเอื้ออำนาจ ภายใต้ 'วิสัยทัศน์ที่ชัดเจน'
4.การจัดลำดับและเน้นความสำคัญ จะช่วยให้คนสามารถตัดสินใจ ตัดและจ่ายงบประมาณก่อน - หลังได้อย่างแม่นยำ ในช่วงเวลาที่ยุ่งยากทั้งเรื่องการว่าจ้าง หน้าที่ความรับผิดชอบ ธุรกิจและสภาวะเศรษฐกิจ
5. การเลือกเป้าหมายอย่างรอบคอบ และการกำหนดเป้าหมาย เป็นปัจจัยสำคัญอันดับหนึ่งของความสำเร็จในทุกๆเรื่อง
Goal setting and careful goal selection are the number one criteria for success in all the literature.

6.ถ้าไม่มีการระบุเป้าหมายอย่างชัดเจน อาจทำให้เราเหมือนถูกบังคับให้ทุ่มเทไปที่กิจกรรม และความพยายามในเรื่องอันหลากหลาย และสุดท้าย เราก็อาจจะกลายเป็นทาสของมัน
- การเปลี่ยนแปลงใดๆ อาจจะต้องใช้เวลา.3-5 ปี แม้จะมีการปฏิบัติอย่างมุ่งมั่น
- การกำหนดแผนที่เหมาะสม จะเป็นการป้องกันไม่ให้เกิดผลการดำเนินงานที่ย่ำแย่
- การเปลี่ยนแปลงในพฤติกรรมใดๆ มักจะต้องการความมุ่งมั่นอย่างแท้จริงอยู่เสมอ
- คุณสามารถจะกำหนดอนาคตของคุณด้วยตัวคุณเอง หาไม่แล้ว คนอื่นก็จะมาจัดการให้คุณอย่างแน่นอน